【超實用】魔術方塊領導學：極限越野專家教你打造最強悍的工作團隊~必看好書
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商品訊息描述:
《紐約時報》暢銷書
極限越野賽就像魔術方塊，由多種團隊合作技能所組成。作者經歷多場嚴酷賽事，將告訴你與眾不同的領導技能。
引出你內心深處的領導魂，打造最強悍帶勁的頂尖團隊。極限越野賽就像魔術方塊，是由多種團隊合作技能所組成。2019流行商品它不是一場體育賽事，而是一段漫長的身心冒險歷程，反映出人與人之間終究要互相依賴。就像在人生與職場中，你和一個個小團隊一起工作，團隊中有男有女，大家共同努力闖過一連串看似永無止盡的關卡，尋找著幾乎不可能到達的終點。－－蘿蘋．班妮卡莎不論在哪個領域，班妮卡莎都能藉由戰勝最高難度的挑戰，創造出極限表現的藝術形式。她曾騎著越野單車穿越婆羅洲叢林，攀爬過喜馬拉雅山群峰，在智利的激流中漂筏，一路奪下數個世界冠軍頭銜。體驗世上最嚴酷的挑戰，固然令人痛苦難當，卻又往往激勵人心，也經常充滿歡笑與淚水。因此，班妮卡莎領悟出獨特的「魔術方塊領導學」，幫助每個人打造最強悍帶勁的工作團隊。年終募集在本書中，班最新出版妮卡莎分享了自身參加越野賽的故事，以及她體會到的「團隊合作八大要素」。透過這些故事，她要告訴我們，一流的團隊如何在荒野叢林、高山峻嶺中團結合作、突破困境。不論是想用新產品打敗市場上的競爭對手，還是要在期限內完成堆積如山的工作，或者只是想讓孩子乖乖整理房間，本書將讓你體驗魔術方塊領導學的神奇力量，引導你跨越成功的終點線。團隊合作八大要素透過團隊合作（TEAMWORK）八大要素，可以完整組合出你的「魔術方塊領導學」：Total commitment（全力以赴）
把最終的目標放在心裡。直到結束之前，都不算真正結束！Empathy and awareness（將心比心）
經常設身處地為他人著想，要用激勵取代批評。Adversity management（逆境管理）
在小問題變成大災難之前，就要預先處理。Mutual respect（相互尊重）
尊重你的夥伴。公開讚揚，但是私下指點。非逛不可We thinking（同舟共濟）
避免團隊中的互相競爭。大家一起抵達終點，而非只有一個人出風頭。Ownership of the project（目標認同）
幫助夥伴認同團隊的目標，讓他們打造共同目標。網路熱銷Relinquishment of ego（放下自尊）
團隊的成功才會滿足你的自尊。需要求救時，儘管開口！ Kinetic leadership（動力領導）
必要時，容許不同的領導者出來接手。領導階層需要不斷地交替。作者簡介蘿蘋．班妮卡莎開店送禮推薦介紹曾是美國一家大規模製藥公司的頂尖業務員，也曾是加州聖地牙哥的消防員，兩度獲得大自然挑戰賽世界冠軍。1994年以來，班妮卡莎和隊友一起踏遍地球上最獨特迷人的教室，探究「終極團隊合作」這門學問。這些教室包括：婆羅洲的叢林、喜馬拉雅山高峰、斐濟的激流等等。2002年，班妮卡莎創辦了「世界級團隊」（World Class Teams），這是一家團隊諮詢公司。她以「團隊合作」為主題，激勵了數十家大規模企業的員工，包括星巴克、西門子、3M、微軟、雀巢、惠普等等，深受歡迎。2019熱門產品2007年，班妮卡莎進行髖關節置換手術後，成立了「雅典娜計畫基金會」，幫助許多動過手術或遭遇創傷的女性，實現冒險夢想，重新找回人生。此外，許多知名媒體也將她的成就和故事製成專題報導，例如NBC、ABC、CNN、ESPN、Discovery、Vogue等等。譯者簡介最新黃書英加州大學洛杉磯分校東亞研究學士、加州州立大學聖荷西分校圖書資訊學碩士。曾任《北美世界日報》新聞編譯，目前為專職譯者。挖好康
商品訊息簡述:
作者： 蘿蘋．班妮卡莎
新功能介紹- 原文作者： Robyn Benincasa
- 譯者： 黃書英
- 出版社：沐風文化
新功能介紹 - 出版日期：2013/03/01
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
40歲媽寶雇員常請假 主管：他身體有恙 | 桃竹苗 | 地方 | 聯合新聞網
資深「媽寶」，都40歲了竟讓70多歲老母親開車接送上下班。新竹縣政府某局處一名蔡姓新進約聘僱員，傳聞他的父母跟縣長楊文科熟識，不僅經常請假，不少業務也由同事分擔。該局處主管表示，蔡男是依限時產品特價產品法依程序進用，因身體不適才會由父母接送，目前仍在適應工作環境與內容。局處主管表示，蔡男是透過公開徵才，經面試程序於4月15日進用，因身體微恙，有心血管疾病，不宜自行騎車上班，便由父母協助上下班。由於目前仍在適應環境及學習勝任工作內容，才會先暫時調整業務，未來會持續輔導蔡男做好工作內容。. } }); } 縣長楊文科也回應，他跟蔡男的父親過去的確是竹科管理局的同事，但這絕非蔡男獲得進用的主因。他指出蔡男曾在澳洲留學，英文能力佳，是個人才，後來健康及心智出了一些狀況，當時基於縣府有用人的需求，他認為給優秀青年「重新站起來的機會」也是件好事，所以才給蔡男工作機會。據了解，蔡男在4月中時開始工作，剛開始工作的前幾天蔡母甚至會全程陪伴上班，在該局處主管的勸說下才停止網拍熱門產品2018流行產品，且才上班幾天，主管就經常接到蔡母的電話，表示他一回家就累到睡著，希望主管減輕工作量，「他還只是個40歲的孩子啊」，甚至提出想換到更輕鬆職位。至今才工作約一個半月，蔡男幾乎一半的時間都請假，或自動延長午休到2、3點才出現在辦公室，並不時表示工作量太大讓他頭痛下午要請假，而因為太常請假，短短一個半月送禮好康就已經把病假、事假請光，他媽媽只好詢問還有什麼不扣薪的假可以請。由於蔡男審核的文件經常有錯，導致文件必須再審核一次，為了不重複人力，花費更多工作時間，再加上蔡網購達人新上市母先前拜託，主管只好暫時將原本屬於他的業務交由其他同事，只讓他做輸資料的輕鬆文書工作。新竹縣政府某局處一名新進約聘僱員不僅經常請假，不少業務也由同事分擔，該局處主管解釋因身體微恙才請假，目前仍在熟悉工作。記者陳斯穎／攝影 分享 facebook
香港龍舟節獎慈善捐款 6機構受惠
紐約香港龍舟節組委會19日在香港駐紐約經濟貿易辦事處舉行第28屆龍舟節慈善賽捐款儀式，活動共籌得1萬5000元款項，創下歷年最高紀錄，並將獎金發給專注於醫療、教育等服務的六所非營利機構，受惠機構數量也打破紀錄。
香港經貿處處長朱瑞雯表示，28年來參加龍舟節的參賽隊伍已為紐約多家非營利機構捐獻了超過30萬元。今年龍舟節首日雖然天氣較惡劣，但完全澆不熄選手們的熱情，非常振奮人心，也讓大家感受龍舟運動的團隊合作精神和不怕風雨的精神。
組委會主席萬三權說，雖然活動當日天氣不佳，且臨時更改場地，但活動最後仍順利舉辦；而且今年不僅慈善賽籌款數目增加，捐助的非營利機構數目也增加，更彰顯活動的意義。
大昌行(DCH)今年再次獲得龍舟賽冠軍，將慈善款項中的3500元捐贈給王嘉廉社區醫療中心。更值得一提的是，王嘉廉醫療中心日前並獲聯邦衛生及公共服務部頒發的2017年全國優質醫療服務領導獎(National Quality Leader Award)，是紐約州唯一獲獎的社區醫療中心。
第二名渣打銀行(Standard Chartered Bank)將3000元獎金捐給預防和治療失明機構(Seeing is Believing)；第三名匯豐銀行(HSBC)將2500元獎金捐給法拉盛拉提瑪古屋博物館(Lewis H. Latimer House Museum)；第四、第五和第六名分別由上海商業銀行(Shanghai Commercial Bank)、法拉盛銀行(Flushing Bank)和國泰銀行(Cathay Bank)獲得，分別將2000元獎金捐給自助社區服務組織(Selfhelp Community Services, Inc.)、皇后區商會(Queens Chamber of Commerce)和天主教贖世主聖麥可學校(St. Michaels School)
萬三權宣布，2019年龍舟節預定將在8月3日和4日舉行。
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